文库 实用文档 经典范文

实习生的劳动合同.docx

格式DOCX   5页   下载0   2024-08-18   浏览24   收藏0   点赞0   评分-   5.00
实习生的劳动合同.docx 第1页
实习生的劳动合同.docx 第2页
实习生的劳动合同.docx 第3页
实习生的劳动合同 实习生的劳动合同(精选5篇) 朋友们,用人单位依法制定的规章制度对单位的全体劳动者都有约束力。那么你现在知道合同是怎么样子了吗?小编在这里给大家分享一些实习生的劳动合同,希望对大家能有所帮助。 实习生的劳动合同【篇1】 甲方(用人单位)___________________地址:___________________ 乙方(实习生)_____________________性别:___________年龄:___________身份证:___________ 所在学校:_______________________专业:_______________________联系电话:_______________________ 乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神,利用暑期时间自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务,经协商一致特签订如下协议: 一、实习内容 甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排乙方到,从事___________工作。乙方在实习期间,必须服从甲方的工作安排。甲方做好乙方的劳动生产安全教育、劳动纪律教育和必要的技术指导工作。 二、实习期限 实习时间自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日,总实习时长为___________月。 三、实习岗位及工作时间 1、甲方根据客观情况并结合乙方的专业知识和个人能力,合理安排乙方在不同或同一实习部门进行实习,其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。 2、乙方同意甲方和实习部门可根据工作(研发岗位)需要或根据其工作表现和能力,变动乙方的实习岗位。 3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准,并同意认真、主动、及时地完成甲方安排的其他工作内容和任务。 4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的,乙方将获得调休或加班工资,乙方应积极配合实习部门安排的加班工作。如乙方因工作需要须延长工作时间的,应按公司规定填写[加班申请单]经部门主管审批后方可加班,未经审批确认的,不视为加班亦不得作为调休依据 四、实习报酬 实习期间甲方根据乙方的工作态度、工作表现等给予一定的劳务费。 五、甲乙双方权利义务 1、实习期间乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度。如有违反,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。 2、实习期间,乙方造成甲方财产、经济损失的,按甲方相关规定处理。 3、乙方必须严守甲方及其客户的商业秘密,不得利用商业秘密为个人及其家庭谋取私利,不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。一经发现,甲方有权即时解除本协议,并要求乙
实习生的劳动合同.docx
下载提示

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。

2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。

3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

QQ
微信
扫一扫